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Mujeres trans, deportes y vestuarios: el debate que nos partió en el grupo de WhatsApp

El grupo de Whatsapp del antiguo instituto se nos partió en dos hace dos meses. Una compañera puso un meme sobre la nadadora trans americana. Y se lió.

Una parte del grupo decía: «las mujeres trans son mujeres, fin del debate». Otra: «los deportes de competición tienen una particularidad biológica que no podemos ignorar». Otra (la mayoría): «yo no tengo ni idea, leedme».

Después de ocho horas de discusión y dos personas que se salieron, esto es lo que aprendí (yo no soy ni experta ni nada, así que matizad lo que digo en comments):

  • La identidad de género no es lo mismo que la biología deportiva. Reconocer la primera no te obliga a ignorar la segunda. Pero negar la primera «porque» la segunda, sí es transfobia.
  • En deportes de élite, las federaciones internacionales llevan años revisando criterios por hormonas, no por documento. Los criterios serios existen y son matizados.
  • Los vestuarios son OTRO debate distinto del deportivo. Mezclar los dos no ayuda.
  • En el día a día (gimnasio del barrio, piscina pública) la cantidad de mujeres trans es muy minoritaria y nunca ha sido un problema real. Lo que hay es un problema de pánico moral construido.
  • Las mujeres trans también son objeto de violencia machista. Tienden a olvidarse en estas conversaciones.

No escribo para zanjar nada. Escribo para que podamos hablar sin que la mitad nos llamemos cosas. Que las hermanas también discrepan, y hacerlo con respeto debería ser parte del manual.

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12 comentarios

  1. @esperanza_cabrera el problema es que el concepto de «mujer biológica» arrastra siglos de exclusión a mujeres intersex y a quien no encaja en tu definición. ¿Cuál es el corte exacto?

  2. Las mujeres tenemos derecho a espacios seguros entre mujeres biológicas en contextos concretos (refugios, prisiones, deporte élite). No es transfobia, es reconocer realidades distintas.

  3. @beatriz_diaz @esperanza_cabrera con todo el respeto: lo de «espacios seguros» suena bien pero en la práctica se usa para excluir. Yo querría un debate sin asumir mala fe pero también sin pretender que ese discurso no causa daño REAL.

  4. Llevo casos laborales de mujeres trans despedidas «por crear conflicto» en el vestuario. El conflicto lo creaba la empresa, no ellas. Eso no se discute en estos debates y debería.

  5. @esperanza_cabrera entonces las mujeres que no pueden tener hijos no son mujeres? Las que han pasado la menopausia? Las que tienen Síndrome de Rokitansky? Esa línea no existe, te la inventas. Y por eso es excluyente.

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