Respuesta a: ¿Las cuotas femeninas en empresas — sí, no, condiciones?
Yo voto sí también. Y con la condición que dice Claudia: transparencia salarial obligatoria. Las dos cosas juntas o la mitad no sirve.
Inicio / Foros / Ocio y cultura pop / Política y feminismo / ¿Las cuotas femeninas en empresas — sí, no, condiciones? / Respuesta a: ¿Las cuotas femeninas en empresas — sí, no, condiciones?
Yo voto sí también. Y con la condición que dice Claudia: transparencia salarial obligatoria. Las dos cosas juntas o la mitad no sirve.